绩效管理是人力资源管理中的重要组成部分。Teamface一体化人力资源管理系统涵盖了从员工、招聘面试、考勤、绩效到薪酬的HR全工作周期管理。功能强大，且支持自由定制。
在Teamface一体化人力资源管理系统中，企业应用绩效管理系统可获得以下好处：
1、多角度的员工绩效评估考核，考核结果自动计算并统计汇总，员工随时查看；
2、智能生成员工成长轨迹，调岗调薪、培训提升有理有据。
3、绩效考核结果统计报表系统自动生成，无需手动核算与统计，一键生成可视化图表，随时查看、下载及打印。
4、绩效考核结果自动关联员工薪酬模块，无需手动进行操作，准确性更高。
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